Ce que les recruteurs canadiens attendent
- Pas de photo, d'âge, d'état civil ni de numéro d'assurance sociale.
- Deux pages maximum, réalisations chiffrées et verbes d'action.
- Une section compétences adaptée au poste visé.
- Une version anglaise si vous postulez hors Québec : Callback la génère en un clic.
Nouvel arrivant ?
Callback vous aide à présenter votre expérience acquise à l'étranger dans des termes que les employeurs canadiens comprennent, et à préparer les questions d'entretien comportementales.